我国《婚姻法》第十九条规定：“非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。”
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我国《婚姻法》第十九条规定：“非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。”
孩子与父母的关系：
子女的法定抚养人是父母，不论其是婚生还是非婚生。就算解除了同居关系，双方也都有义务抚养图老师。婚生子女与非婚生子女具有同等的法律地位，父亲对子女享有探视权。
我国《婚姻法》第三十六条第一款规定：“父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。”
第十九条规定：“非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。”
抚养费支付条件：
（本文来源于图老师网站，更多请访问http://www.tulaoshi.com）我国《婚姻法》第二十一规定，未成年的或不能独立生活的子女，就可以要求父母付给抚养费。另按最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）第二十条规定，“不能独立生活的子女”，是指尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女。
抚养费支付数额：
《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条规定，根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
轮流抚养：
在《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》中明确规定：“在有利于保护子女利益的前提下，父母双方协议轮流抚养子女的，可予准许。” 根据此规定，在审判实践中，轮流抚养子女，一般需要由双方当事人达成协议，由人民法院予以认可。采用这种抚养方式，需要有一定的客观条件，人民法院对当事人达成轮流抚养协议的，应注意审查是否对子女有利，即是否有利于子女的健康成长和保护其合法权益。如果具备这个前提，达成协议的，法院应当予以准许。实践中，只要双方达成轮流抚养子女的协议发生法律效力后，一般都能自觉履行；如果一方或双方又反悔，不履行协议内容的，一般不再作为执行案件处理，人民法院可以告知当事人就子女扶养问题另行起诉。
生育保险是为了减轻上万元的生产费用负担，不过保障育龄并不只针对准妈妈们，同时也给予流产女性非常周全的保障。
流产也有生育保险
上海市生育保险享受人群不但囊括了产妇的生产费用，也将计生手术费用列入其中。对于人工流产、引产、绝育等手术，按照接受手术医院的等级，都给出了详细的支付标准。
在上海市生育保险中有明确规定，放置（取出）宫内节育器200元；流产260元；高危人工流产600元；三级医院引产1600元、二级医院引产1300元、一级医院引产1000元；女职工绝育术1000元；男职工绝育术600元。药物流产、自然流产比照流产260元支付标准，限额支付。
药物流产后的休假
国家规定，刮宫术流产后的休假时间为2个星期，药物流产后的休假与此相同。但临床上。很多妇女药物流产后没有按规定休假。一方面，是因为有些个体医生抓住妇女图方便或怕别人察觉的心理，欺骗她们药物流产可以不请假、不影响学习和上班。另一方面，妇女们自认为没有经历手术损伤，就可以少休息甚至不休息。
在未建立合法婚姻的前提下，生育子女，是违反婚姻法德，不应受法律保护，孩子虽无辜，不过还是不能享受生育保险待遇。其所在用人单位也无需支付其生育休养期间的产假工资。
相关摘要：
《女职工劳动保护规定》第十五条：
女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，不适用本规定。
《中共中央、国务院关于进一步做好计划生育工作的指示》：
对于不按计划生育的，要给予适当的经济限制。国家干部和职工，城镇居民，计划外生第二胎的，要取消其按合理生育所享受的医药、福利等待遇，还可视情况扣发一定比例的工资，或不得享受困难补助、托幼补助。
（本文来源于图老师网站，更多请访问http://www.tulaoshi.com）《劳动部工资局复<女职工非婚生育时是否享受劳保待遇
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