当你工作到一定年岁,你会发现我们的学习能力、逻辑能力、分析能力都有退化的趋势,与刚步入职场的时候完全不同,消磨了你的锐气,不能自负,趋于平庸。那么工作学习能力跟不上工作内容怎么办?我们来看看职场中,你的职业技能最先退化的是什么。
工作学习能力跟不上工作内容怎么办
一、工作激情减弱
在刚步入社会时,虽然是菜鸟,但却对工作充满了热情和激情,时间在累积能力、经历,工作流程和模式也慢慢形成,新鲜感不在,工作激情也会慢慢散去。这样的状态很容易对工作倦怠,无成就感,随之创造性和主动性都会降低,进而影响工作绩效。
解决对策:不进则退,工作的倦怠会让你在竞争中失去核心价值,迟早会被淘汰。如果此时细细想想个人职业定位,自己是否可在本职业上有新的突破,如果突破不了,观察周围是否有更适合的发展的空间,如果对职业有一定的厌倦了,可以适当转换行业,保持职场激情。
[ 查看全文 ]